1.安置未聘人員，加強(qiáng)勞動(dòng)就業(yè)與社會(huì)保障制度的配套建設(shè)。

2.想當(dāng)年我在廣西插隊(duì)的壯鄉(xiāng)，從貨幣收入來講也是窮得一塌糊涂，一個(gè)勞動(dòng)日的工分值只有幾分錢，除去實(shí)物，強(qiáng)勞力一年的分紅錢才十幾元。

3.強(qiáng)勞動(dòng)后不宜房事，否則體力過度消耗，就會(huì)損傷“元?dú)狻保O害不淺。

4.增強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性，嚴(yán)格勞動(dòng)仲裁員的準(zhǔn)入制度等。

5.至，中小學(xué)加強(qiáng)勞動(dòng)教育與實(shí)施基本生產(chǎn)技術(shù)教育，勞動(dòng)技術(shù)教育的課程地位得以確立。

6.幻想是絲毫沒有害處的，它甚至能支持和加強(qiáng)勞動(dòng)者的毅力。

7.最近幾年建議加強(qiáng)勞工權(quán)利的人表示他們看到了工人逐漸增加的收益，但也稱有跡象表明某些地方存在虐用勞動(dòng)力現(xiàn)象，比如最近發(fā)生的警察從安徽黑煤窯解救出*障者的例子。

8.要加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，改善作業(yè)環(huán)境條件，合理安排出乘和休息時(shí)間，緩解疲勞的發(fā)生。

9.判處強(qiáng)勞兩年，緩期執(zhí)行一年。

10.我們也會(huì)加強(qiáng)勞工處的就業(yè)選配計(jì)劃及改善再培訓(xùn)課程。

11.加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議案前基層調(diào)解機(jī)制建設(shè)，是構(gòu)建和諧社會(huì)的迫切需求，是節(jié)約社會(huì)資源的客觀要求。

12.對(duì)學(xué)生應(yīng)該加強(qiáng)勞動(dòng)鍛煉，m.9061xoxo.com培養(yǎng)熱愛勞動(dòng)的好思想。

13.應(yīng)加強(qiáng)勞動(dòng)法律制度的理論研究，并進(jìn)一步結(jié)合高校勞動(dòng)人事制度改革實(shí)踐，依法用工，以營(yíng)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系。

14.養(yǎng)家養(yǎng)家，產(chǎn)生高壓；辛苦辛苦，從不說出；勞累勞累，倒床就睡；奔波奔波，從未停過；男性健康日，為堅(jiān)強(qiáng)勞累的男性們鼓掌！

15.但事實(shí)上，勞動(dòng)課在學(xué)校教育教學(xué)工作中總是難以得到應(yīng)有的重視，留給勞動(dòng)課的時(shí)間空間其實(shí)相當(dāng)有限。那么，我們又當(dāng)如何充分利用這有限的時(shí)間空間來加強(qiáng)勞動(dòng)課教學(xué)呢？

16.要以人力資源規(guī)劃綱要的實(shí)施為核心，加強(qiáng)勞動(dòng)工資管理，實(shí)現(xiàn)提效增收。

17.加強(qiáng)勞動(dòng)人員保護(hù)工作就是保護(hù)生產(chǎn)力。保護(hù)職工的安全健康是企業(yè)的頭等大事。

18.鼓勵(lì)各國(guó)企業(yè)在區(qū)域內(nèi)相互投資，加強(qiáng)勞務(wù)合作，避免大規(guī)模遣返外國(guó)勞工。

19.在某些地區(qū)，兩個(gè)強(qiáng)勞動(dòng)力每日工分值相加，不夠老母雞生一個(gè)蛋。

20.加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，預(yù)防事故發(fā)生。

21.最初的探索是擁有強(qiáng)勞力的農(nóng)戶拉牛退社，被壓制后轉(zhuǎn)變形式，隱蔽為小包工之類的責(zé)任制，再變?yōu)榘a(chǎn)到戶，更進(jìn)一步就是包干到戶。